17 C
Arequipa
lunes, abril 7, 2025
InicioNACIONALPublican ley para nombramiento de docentes contratados de institutos públicos

Publican ley para nombramiento de docentes contratados de institutos públicos

Fecha:

Noticias relacionadas

Regidora Magaly Agramonte formaliza pedido de vacancia contra alcalde de Socabaya

Por: Miluz Tito Carcausto Con firmeza y convicción, la regidora...

Celicon Ingenieros lanzan gran oportunidad laboral en Arequipa y el sur del país

Por: Miluz Tito Carcausto Con miras a reforzar su equipo...

Bebé de cuatro meses fallece en Cerro Colorao e investigan posible asfixia

Por: Miluz Tito Carcausto Una trágica pérdida conmociona a los...

«Coquito» es patrimonio cultural de la Nación y emociona a todo el Perú

Por: Miluz Tito Carcausto Generaciones de peruanos aprendieron a leer...

Hoy, 4 de julio, se publicó la ley que dispone el nombramiento extraordinario de docentes contratados en institutos y escuelas de educación superior tecnológicos, artísticos, de folklore, de música y pedagógicos públicos.

De acuerdo a la ley, se autoriza al Ministerio de Educación a realizar en los años 2023 y 2024, de manera extraordinaria, el nombramiento de los docentes contratados en las plazas orgánicas vacantes.

Se precisa que los docentes que son nombrados bajo esta ley ingresan a la primera categoría de la Carrera Pública del Docente, conforme lo establece la Ley 30512, Ley de Institutos y Escuelas de Educación Superior y de la Carrera Pública de sus Docentes.

Los docentes serán nombrados cuando acrediten lo siguiente:

– Cumplir requisitos mínimos para acceder a la primera categoría de la carrera pública del docente en los institutos de educación superior y en las escuelas de educación superior, establecidos en el artículo 69 de la Ley 30512.

– Haber tenido contrato como docente en la educación superior no universitaria, no menor de 50 meses continuos o interrumpidos, a la entrada en vigor de la presente ley.

– Haber obtenido la plaza de contrato del literal a) mediante concurso público de méritos, ya sea que este contrato original se encuentre vigente o haya sido renovado.

– Postular a una plaza orgánica vacante con independencia de si el postulante se encuentra contratado en ella o no.

Suscríbete

- Obtenga acceso completo a nuestro contenido premium

- No te pierdas nunca una historia con notificaciones activas

Últimas Noticias